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Grippe saisonnière : vers une obligation vaccinale pour les professionnels des secteurs sanitaire et médico-social ?

Dans un avis rendu le 10 juillet 2026, la HAS recommande de rendre obligatoire la vaccination contre la grippe pour les professionnels des établissements sanitaires et médico-sociaux concernés, avec une priorité donnée aux EHPAD et aux USLD. Saisi en référé, le Conseil d’État a rejeté, le 5 octobre dernier, une demande de suspension de cette recommandation. Toutefois, l'obligation vaccinale n'est pas encore applicable : sa mise en œuvre reste conditionnée à la publication d'un décret en 2027.

Publié le 2 novembre 2026

De Uriopss Occitanie

  • Brève

INFO Nationale

Aperçu Social et médico-social : Les priorités de l'Uniopss pour les 5 ans à venir

Saisie par les ministres chargés de la Santé, la HAS a évalué la pertinence d’instaurer une obligation vaccinale antigrippale annuelle chez deux populations distinctes : les personnes âgées de 65 ans et plus résidant en collectivité et les professionnels des secteurs sanitaire et médico-social. 

Au terme de son analyse, rendue le 10 juillet 2026, la HAS considère que la vaccination antigrippale pour les personnes de 65 ans et plus vivant en collectivité doit rester recommandée sans devenir obligatoire.

Afin de protéger les personnes les plus vulnérables, elle recommande en revanche la mise en place d’une obligation vaccinale contre la grippe pour l'ensemble des professionnels de santé, ainsi que pour les autres professionnels travaillant dans les établissements de santé ou dans les établissements médico-sociaux hébergeant des personnes âgées, en...

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