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Droit de grève : les revendications professionnelles doivent être connues de l’employeur au moment de l’arrêt de travail

Publié le 22 juillet 2026

De Uriopss Nouvelle-Aquitaine

  • Analyse

INFO Nationale

Aperçu Paru dans Union Sociale d'octobre 2007, n° 210 : Le document unique des délégations

Dans un arrêt du 8 juillet 2026, n°25-12848, les juges de la chambre sociale de la Cour de cassation rappellent qu’en matière de droit de grève, les revendications professionnelles collectives à l’origine de la cessation du travail doivent être connues de l’employeur. 

Plus précisément, les juges rappellent dans...

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